・ご家庭事情最優先で、就業時間の調整可能です。
・ＧＷ／祝日のみの出勤も大歓迎！
・扶養範囲内での就業も可能ですので、ご相談ください。
・勤務日数は、週１日から週５日までのご相談が可能です。
・月曜日の出勤が可能な方。
・勤務実績、業績により昇給有。
・繁忙期（３～５月）以外は残業はほとんどなく、急なお休み等にも柔軟に対応可能です。

【変更の範囲：変更なし】